Koulutuksessa tehdään käytännön harjoituksia ja käytetään maksutonta Holli kirjanpito-ohjelmaa.
Osallistujan koneessa pitää olla taulukkolaskentaohjelma. Rekisteröimällä Ilmaisen Windows-tilin, voit käyttää Excel-ohjelmaa selaimessa.
Koneelle tulisi asentaa myös ilmainen Holli kirjanpito-ohjelma (toimii Windows-ympäristössä) tai koneessa pitää pystyä ajamaan se USB-tikulta. Holli-ohjelman pakatun zip-tiedoston voi ladata osoitteesta https://www.elepal.fi/software/toimisto. Tutustu asennusohjeisiin.
Yhdistystoiminnan johtaminen -webinaarisarja sisältää kaksi tunnin mittaista luentoa vuodessa. Vaihtuvat puhujavieraat ja teemat tarjoavat ajankohtaiskatsauksia, tietoa ja näkökulmia yhdistystoiminnan ja vapaaehtoisten johtamiseen ja ohjaamiseen.
Tämän sivun ilmoittautumislomakkeella voit ilmoittautua kätevästi molempiin webinaareihin yhdellä kertaa!
Verkkokurssi sisältää itsenäistä opiskelua ja oppimistehtäviä verkko-oppimisympäristössä.
Kurssi käynnistyy yhteisellä starttitapaamisella, jossa käymme läpi opiskeluun liittyvät käytänteet, ja tutustumme oppimisalustaan. Yhteinen välitapaamien puolestaan tarjoaa tilan reflektoinnille ja kysymyksille. Startti- ja välitapaaminen ovat vapaaehtoisia, mutta suositeltavia.
Kurssin suorittaneille tarjoamme kurssin päätyttyä inspiraatioluennon ammattiyhdistystoiminnan kestävyydestä. Puheenvuorossa käsitellään yhdistystoiminnan vastuullisuuden osa-alueita kuten ympäristövastuuta, sosiaalista vastuuta ja taloudellista vastuuta. Luennolla pohditaan miten tarkastella yhdistystoiminnan vastuullisuutta ja kehittää sitä
Koulutuksen laajuus on yksi opintopiste eli yhteensä noin 27 tuntia itsenäistä opiskelua. Hyväksytysti suoritetusta koulutuksesta on mahdollisuus kirjata suoritus valtakunnalliseen opinto- ja tutkintorekisteriin Koskeen.
Facebookin ja Instagramin algoritmeihin vaikuttavia asioita ovat muun muassa julkaisutyypit, vuorovaikutus tykkäämisestä kommentointiin ja jakamiseen, julkaisutahti sekä julkaisujen laatu. Koulutuksessa kerrotaan ajankohtaista tietoa algoritmeistä – mistä toiminnasta algoritmit palkitsevat ja mistä rankaisevat? Millä keinoilla voi optimoida viestinnän näkyvyyttä ja mitä uutta on tulossa?
Koulutuksessa esitellään, mistä Facebookin ja Instagramin analytiikkatieto löytyy ja millaista mittaustietoa kanavat tarjoavat. Kehittämisen kannalta on järkevää ensin asettaa viestinnälle tavoitteet ja sitten valittujen mittareiden avulla seurata, miten viestinnässä onnistutaan. Koulutuksessa annetaan vinkkejä tavoitteiden ja mittareiden yhteensovittamiseen.
Aloitamme koulutuksen herättelevällä luennolla jäsenhankinnan ja jäsenpidon merkityksestä. Luento osuuden jälkeen siirrymme keskustelevaan osioon, jossa on mahdollisuus keskusteluun, kysymyksiin, sekä hyvien käytäntöjen jakamiseen.
Koulutus perehdyttää ammattiyhdistysten hallitusten uusia jäseniä, hallitustyöskentelystä kiinnostuneita tai jo pidempään hallitustyössä mukana olleita tai muita järjestöaktiiveja vastuullisuuden osa-alueisiin.
Vaikuttavuusviestintä on yhdistykselle keskeinen tapa kertoa työn merkityksestä ja vahvistaa näin jäsenhankintaa ja jäsenpitoa, innostaa uusia aktiiveja mukaan toimintaan ja konkretisoida ammattiyhdistystoiminnan merkitystä työpaikoilla ja laajemmin yhteiskunnassa. Koulutuksessa käydään läpi, kuinka vaikuttavuusviestintää suunnitellaan ja millaista tietoa viestinnässä tarvitaan. Miksi vaikuttavuudesta kertominen on tärkeää, miten siitä kannattaa viestiä ja kenelle?
Koulutuksessa vuorottelevat luento-osuudet ja vuorovaikutteinen työskentely, pienet harjoitukset ja keskustelut. Vuorovaikutuksella ja oman osaamisen jakamisella on keskeinen rooli, joten valmistauduthan myös jakamaan omia ideoitasi ja osaamistasi muille.
